年初一直没有怎么更新blog，因为考试和其他一些事情的关系。当晚上偷闲想更新的时候，又因为yo2意料之中的当机而一推再推。于是就到了二月份了。我给了yo2半年的机会，但是结果还是不好，总是当机，而且速度也不如从前快。所以从打算用CPH，到实际部署，加起来也就不到10天。目前基本配置完了。

blog内容绝大部分也都搬过来了，细节慢慢处理吧。新的模板在搜寻中，找到合适的之前继续沿用原来的Dark模板。原来的blog可以通过sharpmark.yo2.cn访问。

因为更换主机的缘故，feedsky在抓取feed的时候，也基本是完全重新抓取。所以使用rss reader访问的用户可能突然看到了很多篇未读，而且内容都是以前的老文，请见谅。

blog的更新近期就会恢复正常。

另外，昨天玩了有道2007我很忙，结果如下：(RSS用户如果看不到下面的flash,可以到这里观看)

男女倾向说明我很男人。恩！2007年二月份发文最多，其他都还比较平均。发文长度以中篇长篇为主，短篇极少。看来质量还是可以的。其他就没有什么特别的规律的。

update at 2008-02-05:

终于下了大决心换了新的模板，今天整体调整了调整。修改了些php和CSS。后台启用了一些模板。细节慢慢修正。希望你会喜欢新的模板。至少我觉得很清新。

update at 2008-02-13:

删了一些以前的文章，整理了分类。增加了tags。

测试网址：http://www.psytopic.com/mag/post/820.html
测试结果：（黑体字是我比较认同的，斜体字是觉得自己没有做到的。）

Psytopic分析：您的性格类型是“ISFJ”(内向+实感+情感+判断)

沉静，友善，有责任感和谨慎。能坚定不移地承担责任。做事贯彻始终、不辞劳苦和准确无误。忠诚，替人着想，细心；往往记着他所重视的人的种种微小事情，关心别人的感受。努力创造一个有秩序、和谐的工作和家居环境。

ISFJ型的人忠诚、有奉献精神和同情心，理解别人的感受。他们意志清醒而有责任心，乐于为人所需。 ISFJ型的人十分务实，他们喜欢平和谦逊的人。他们喜欢利用大量的事实情况，对于细节则有很强的记力。他们耐心地对待任务的整个阶段，喜欢事情能够清晰明确。 ISFJ型的人具有强烈的职业道德，所以他们如果知道自己的行为真正有用时，会对需要完成之事承担责任。他们准确系统地完成任务。他们具有传统的价值观，十分保守。他们利用符合实际的判断标准做决定，通过出色的注重实际的态度增加了稳定性。 ISFJ型的人平和谦虚、勤奋严肃。他们温和、圆通，支持朋友和同伴。他们乐于协助别人，喜欢实际可行地帮助他人。他们利用个人热情与人交往，在困难中与他人和睦相处。ISFJ型的人不喜欢表达个人情感，但实际上对于大多数的情况和事件都具有强烈的个人反应。他们关心、保护朋友，愿意为朋友献身，他们有为他人服务的意识，愿意完成他们的责任和义务。

您适合的领域有：领域特征不明显，较相关的如：医护领域、消费类商业、服务业领域

您适合的职业有：

· 内科医生 · 营养师 · 图书/档案管理员 · 室内装潢设计师 · 顾客服务代表 · 记账员 · 特殊教育教师 · 酒店管理· 人事管理人员· 电脑操作员· 信贷顾问· 零售业主· 房地产代理或经纪人· 艺术人员· 商品规划师· 语言病理学者· 审计师· 会计· 财务经理· 办公室行政管理· 后勤和供应管理· 中层经理· 公务（法律、税务）执行人员· 银行信贷员· 成本估价师· 保险精算师· 税务经纪人· 税务检查员· 机械、电气工程师· 计算机程序员· 数据库管理员· 地质· 气象学家· 法律研究者· 律师· 外科医生· 药剂师· 实验室技术人员· 牙科医生· 医学研究员

今天做一个正规的职业发展测试，说我是“专家型——追求能力和独立”。

把测试报告中我的缺点贴出来。有则改之，无则加勉，大家帮忙监督。有其它缺点也可以提出来。

“可能的盲点:

• 你只注重自己，很少去理解他人，自以为是，对他人没有耐心，总是想当然的把自己的观点强加给别人，制定不切实际的高标准。你需要学会去了解别人的感受和想法，以避免你冒犯他人。
• 你过于注重远见卓识，很容易忽略和错过与自己理论模式不符的细节和现象；爱玩弄智力游戏，说些对他人没有意义、似是而非的话语。你需要简化你既理论又复杂的想法，更好的与别人交流。
• 你过分独立的个性和工作习惯，使得你总是“拒绝”别人的参与和帮助，难以发现自己计划中的缺陷。建议你保持耐心，多向他人请教，这样可以帮助你提早了解一些不合实际的想法，或者在大量投入之前做出必要的修正和改进。
• 你有时会过于固执和死板，沉迷于一些出色的但不重要的想法中，并且事事要求完美；如果你想成功，你需要判断事情的重要性，学习接受生活并与他相处，学会放弃。

你在工作中的不足：

• 完成创造性的问题解决之后可能会对项目丧失兴趣
• 易于像紧逼自己工作一样去逼着别人工作
• 对那些反应不如你敏捷的人缺乏耐心
• 可能和那些他们认为能力不如自己的人不太容易共同工作
• 唐突、不机智、缺乏交际手段，尤其在你匆忙时
• 对一些世俗的小事没有兴趣
• 对自己的观点顽固地坚持
• 对想要去改善那些根本没有必要改善的事物的倾向
• 易于过于理论化而不支考虑实际情况
• 不愿花时间适当地欣赏、夸奖雇员、同事和别人
• 对那既定的问题不愿再审查
• 易于过份强调工作，从而损害了家庭的和谐
• 对一些工作所要的“社会细节”没有耐心
• 可能因太过于独立而不能适应合作的环境
• 有时表现地过于强势，让人难以接受
• 有时表现的莽撞，不计后果”

版权归北森朗途职业规划所有。

学校的破网啥也不说了，坏的时候比好的时候多。今天终于可以上Space了。赶快发一篇。前些天找到个网址可以自己出题给别人做。所以我给大家出两份，如果有兴趣的可以做做看。每份10道题，四选一。每人限答一次，提交时填个我一眼能看出来是谁的名字。凡是不认识的ID一律删除。一个人答多次，取分数最低的一次。题目一旦放上去，就不会更改，当然可能会有所添加。

点击链接进入答题环节：

独孤然的了解程度测试

独孤然的爱情测试

注意，测试不是目的，更好的了解我才是目的。所以，我把题目、答案公布，并附带我对选项的评论。强烈建议在做之前不要看答案。

答案及讲解：

阅读全文 »